3月29日下午，市民卡公司召开2020年度综合目标管理大会，总结公司2019年经营、党建和党风廉政建设等工作开展落实情况，部署2020年综合管理目标工作任务。公司领导班子成员、交控智慧公司经营层代表、公司全体职工参加会议，交控集团纪检二组组长徐大江、派驻公司财务总监许恒青等同志应邀参会。

公司党支部书记、总经理袁军在会上作题为《创新机制 精细管理 开创市民卡公司高质量发展新局面》的工作报告，简要回顾了2019年市民卡公司各项工作，结合日前印发的《市民卡公司2020年度重点工作责任目标》对今年各项工作作了详细、具体的部署。

袁军指出，2019年市民卡公司在集团“三年计划”总体战略目标的指引下，求真务实，创新发展，面对复杂严峻的经营形势和艰巨繁重的改革发展任务，公司上下认真贯彻集团各项决策部署，积极应对形势变化，确保安全稳定，大力提质增效，主动参与改革，各项工作取得新进展、新成效。

就做好2020年工作，袁军提出了四个方面的指导意见，一是要奋力开拓市场，为公司发展提供支撑，以创新发展模式带动传统产业发展，逐步打造“智慧港城”运营平台。二是要提升公司能力，加强项目管控力度，持续提高管理效率、效益和效果，实现公司科学健康发展。三是要坚守安全底线，坚持不懈加快发展，切断各类安全事故发生的源头，进一步提升公司的安全管理水平。四是全面从严治党，以学习贯彻十九大精神为重点，持续深化“两学一做”学习教育，在“不忘初心、牢记使命”主题教育中下功夫、求实效。

交控集团纪检二组组长徐大江在会上作了党风廉政工作报告，并部署了公司2020年党风廉政建设工作。

会上，公司各部门负责人分别向公司递交了2020年度生产经营、党建和党风廉政建设目标责任书，各部门就做好2020年生产经营、党建工作和党风廉政建设工作作了表态发言。会议还对2020年度公司先进集体和个人进行了表彰。