为贯彻落实集团《关于开展“庸懒散”问题专项教育整顿行动工作方案》相关要求，交培公司深入开展治理“庸懒散”专项行动，按照能力上治“庸”、状态上治“懒”、作风上治“散”、效率上治“慢”、执行上治“拖”的精神要求，促进公司各条线部门、下属单位切实增强责任意识、担当意识、效能意识，进一步转变工作作风、提升素质能力、振奋精神状态、提高行政效率。

公司人力资源处（党群工作处）下沉一线部门，尤其是窗口单位，重点对上下班迟到、缺岗、旷工、早退、扎堆聊天等违反工作纪律情况；工作期间吃早餐、玩手机等工作作风不实现象；工作中“脸难看、事难办”等服务态度差、工作效率低、工作能力不强现象进行督查。针对监督检查中发现的一些苗头性、倾向性问题，督查组现场提醒相关职工及时收心提神，尽快进入工作角色，以良好的精神状态、严明的工作纪律、务实的工作作风投入到工作中去全力以赴做好各项工作，推动公司各项事业高质量发展持续争先进位。