近年来，江苏海建公司为提升公司的综合竞争力和行业知名度，激发全体员工的学习主动性，积极鼓励员工实现学历水平与职业技能同步提升，除了要求员工必须持证上岗之外，还制定了多种方案和措施以鼓励员工考取职称和执业资格证书。

近日，林敏等6位同志通过业余时间刻苦勤奋学习，以优异的成绩取得二级建造师市政专业及增项公路工程专业执业资格证书。目前已全部通过江苏海建公司在江苏省住房和城乡建设厅建筑业管理系统注册，成功取得电子注册证书。

公司人才队伍建设多措并举，激发了员工勤奋学习、拼搏进取、岗位成才的热情，调动了考取执业资格证书的积极性，在全公司范围内掀起了学习新知识、掌握新技能、适应新形势的“比、学、赶、帮、超”自学考试高潮。